Соискателей 20 – вакансия одна: в каких отраслях самая высокая конкуренция
Начало года отметилось довольно оживленным движением на украинском рынке труда. В январе 2022 года уровень конкуренции составляет в среднем 3 человека на одно рабочее место. Finance.ua узнал у grc.ua, в каких сферах труда самая высокая и самая низкая конкуренция среди кандидатов.
Профсферы с наибольшей конкуренцией. Представители топ-менеджмента традиционно сталкиваются с наивысшей конкуренцией в конкурсе на должность. В начале года конкуренция среди директоров составляла 20 человек на 1 рабочее место. Это не удивительно, ведь занимая руководящую должность, соискатели получают не только ощутимую компенсацию за свою работу, но и высокий социальный статус. В январе средняя предлагаемая заработная плата для топ-менеджмента составляла 41 тыс. грн.
Вторую позицию в топ-10 профсфер с самым высоким уровнем конкуренции заняла Государственная служба и некоммерческие организации – 9 человек на рабочее место.
Третье место по уровню конкуренции занимает сфера безопасности – 7 человек на одно место.
Кстати, о важных новостях для вашего кошелька мы оперативно сообщаем в нашем телеграм-канале Finance_ukr. Присоединяйтесь и вы! 🤫
Преодолеть конкурс в 6 человек на вакансию нужно юристам и работникам из сферы страхования. Среди студентов конкуренция составляет 4 человека на одно рабочее место, такой показатель и среди работников из административного сектора. Десятку лидеров с наибольшей конкуренцией замыкают такие профсферы: маркетинг, искусство, развлечения, масс-медиа и добыча сырья. Здесь на одно рабочее место претендуют по 3 человека.
Сферами с наименьшей конкуренцией по состоянию на начало года стали транспорт и логистика, рабочий персонал, консультирование и медицина и фармацевтика, где уровень конкуренции менее одного человека на рабочее место.
Где наибольшая конкуренция среди регионов Украины:
самая большая конкуренция среди регионов в январе 2022 года была в Луганской и Донецкой областях, 10 и 9 человек на одно рабочее место;
в Харьковской области конкурс по 4 человека на одно рабочее место;
в Полтавской и Запорожской областях уровень конкуренции составляет 3 человека на одно место*
в Киеве конкуренция 2,5 человека на одно рабочее место.
Как отметили аналитики, наименьшая конкуренция зафиксирована в Тернопольской и Закарпатской областях.
Справка Finance.ua:
наибольшее количество вакансий в 2021 году открывалось для специалистов в сферах продажи, ИТ, банковской сферы, специалистов по маркетингу, рекламе и PR, а также в транспортной отрасли и логистике;
столица продолжает удерживать традиционное лидерство как по размеру средней заработной платы, так и по количеству открытых вакансий. 23% всех актуальных вакансий, размещенных на кадровом портале, это предложения работы в Киеве. В течение года средняя зарплата в открытых вакансиях в Киеве колебалась от 29 405 грн до самого высокого показателя в 40 342 грн.;
аналитики утверждают, что зарплата в Киевской области вдвое меньше, чем в Киеве. Сколько предлагают работодатели и какие специалисты наиболее востребованы – читайте здесь.”:https://news.finance.ua/ua/news/-/507108/zarplata-v-kyyivskij-oblasti-vdvichi-mensha-nizh-u-kyyevi-skilky-proponuyut-robotodavtsi
Кстати, если вас интересует быстрый заем до зарплаты, с помощью портала Finance.ua можно подобрать для себя оптимальные условия.
